Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Pengambilan Keputusan Terhadap Kinerja Pegawai Kecamatan Cipondoh Kota Tangerang

Penulis

  • Sheva Banin Akbar a:1:{s:2:"id";s:20:"Universitas Pamulang";} Penulis
  • Irma Sari Octaviani, S.E., M.M. Universitas Pamulang Penulis

Kata Kunci:

Gaya Kepemimpinan, Pengambilan Keputusan, Kinerja Pegawai

Abstrak

Tujuan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Pengambilan Keputusan Terhadap Kinerja Pegawai Kecamatan Cipondoh Kota Tangerang.

Metode. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Teknik sampling yang digunakan menggunakan rumus slovin dan diperoleh sampel sebanyak 60 responden. dengan teknik pengambilan data dan menyebarkan angket kusioner.

Hasil. Penelitian ini membuktikan bahwa terdapat pengaruh yang positif antara variabel gaya kepemimpinan dan pengambilan keputusan terhadap kinerja pegawai baik secara parsial dan secara simultan , hal ini dibuktikan dengan diperoleh  nilai persamaan regresi Y = 8,905 + 0,589X1 + 0,262X2, nilai koefisien korelasi diperoleh sebesar 0,794 yang artinya mempunyai tingkat hubungan yang kuat. Nilai koefisien determinasi atau kontribusi pengaruhnya secara simultan sebesar 0,910 atau sebesar 91%

Implikasi. Hasil penelitian dapat digunakan oleh Kecamatan Cipondoh untuk meningkatkan kinerja pegawai dengan cara menerapkan gaya kepemimpinan yang efektif dan proses pengambilan keputusan yang tepat.

File Tambahan

Diterbitkan

2024-10-07

Cara Mengutip

Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Pengambilan Keputusan Terhadap Kinerja Pegawai Kecamatan Cipondoh Kota Tangerang. (2024). JURNAL KONSISTEN, 1(3), 427-441. https://jafjournal.com/index.php/JKS/article/view/66

Artikel Serupa

21-30 dari 54

Anda juga bisa Mulai pencarian similarity tingkat lanjut untuk artikel ini.